关于开展2013年教师空缺岗位聘任通讯评议工作的通知 |
根据《关于印发< 华中科技大学教师职务聘任实施细则>的通知》（校人[2012]24号）及《华中科技大学关于实施教师高级职务校外同行专家学术评议工作暂行办法》（校人[2011]24号），今年将继续开展空缺教师岗位聘任工作，通讯评议工作参照上述文件组织开展。现将有关通讯评议工作通知如下： 一、送审材料 《华中科技大学申请教师高级职务校外同行专家学术评议送审材料》（见附件）。一式7套装订成册，含电子版，包括以下内容： （1）申请人承诺书； （2）申请人简历； （3）申请人任现职以来工作业绩一览表； （4）申请人任现职以来研究工作概述； （5）申请人任现职以来三篇代表作目录及复印件。 二、时间安排 申报人于9月30日前提交送审材料。 三、有关说明 1、需进行校外同行专家学术评议的人员范围：（1）应聘教学科研并重岗及科研岗教授者；2．应聘教学科研并重岗及科研岗副教授者（破格）。 2、每位申请人材料送6名校外同行专家进行评议，每位申请人可以提出不超过2人（个）的回避专家或单位名单。国内送审单位原则上选择排名靠前的985高校，或相关学科排名全国前列且为国家重点学科的重点高校。 3、校外同行专家对申请人学术水平进行定性定量评价，对申请人是否推荐给出A（积极推荐）、B（一般推荐）和C（不推荐）三种结论，分别计2分、1分和0分。然后汇总六位专家的评分，根据得分情况，判定是否通过。达到下列情况之一者视为申请人通过了校外同行专家学术评议： （1）获得六位专家评议总分在6分及以上者； （2）获得六位专家评议总分在5分及以上，但获得C不超过1个者。 除以上情况外，均视为申请人未通过校外同行专家学术评议。未通过者，不得参加申请岗位的聘任，且次年校外同行专家学术评议须停报一次。 联系人：郑金焱 87543047 E-mail：zhengjinyan@mail.hust.edu.cn 2013年9月24日 |
. |
当前位置：
